昆明官渡大酒店节水工作总结

昆明官渡大酒店位于昆明市区东南角，是一家新型商务会议型酒店。总占地面积为23.73亩，建筑面积为47156平方米，严格按照国际四星级酒店标准要求进行修建装饰，距机场3公里、距昆明火车站5公里，酒店建筑分为主楼、裙楼、东楼、北楼、会堂楼。

昆明官渡酒店的供水系统主要分为：1、主楼分为高区和低区供水，供水系统高区采用变频供水，低区采用二次供水。2、东楼、北楼、会堂楼采用二次供水（水箱），地热水也通过过滤，加热采用变频供水。3、公共区域卫生洁具：面盆和小便槽大部分采用感应器具用水；水龙头也均使用快开式、混合式节水型器具，马桶也均使用6升水箱品牌规格的，酒店现使用的马桶TOTO、美标、帝王三个品牌。

昆明是一个水资源非常短缺的城市，在我国开展节能减排的大环境下，酒店为贯彻党中央国务院“要把节水工作贯彻于国民经济发展和群众生活全过程”的号召，在昆明市节水办的指导下，自2006年开展节能降耗，创建节水型企业以来，“根据科学管理是根本、技术改造是关键、宣传教育是保障、目标考核是动力”的原则，成立了节水工作领导小组，由副总经理任组长，分管部门经理为副组长，考核组组员，酒店各部门设有节水监督员，结合酒店的实际情况，制定了一系列的管理制度，监督考核办法，奖惩办法，加大了员工的培训力度，使全体员工在思想上有了节水、用水、管水的认识。为做好节水工作酒店具体采取了以下几个措施：

一、积极开展节水宣传和培训

各部门以老员工带新员工的方式，利用酒店宣传栏上登载的节水方法、小窍门、节水图片等对员工进行培训；在公共卫生间、客房等区域用宣传图片方式提醒来客节水。

二、建立用水巡查制度

由安保部水电组按照规定每日对用水点进行巡查；具体分为：1.白班巡查2.夜班巡查3.重大接待前巡查。发现问题及时汇报并处理，各部门节水监督员、员工及时发现并报修，杜绝了跑、冒、滴、漏的现象。

三、加强节水技术改造

一是对东楼客房马桶水箱排水阀的更换,控制了马桶常流水普遍的现象，虽然投资不大但效果很明显，用水量明显下降；二是按照《酒店节水十年规划》对员工浴室进行了改造，增设了定时控制供水及先进的智能管理系统控制了员工浪费用水，投入改造费用近13万；三是将洗衣房烘干机冷凝水进行回收，利用费旧品（开水器桶）、旧水桶等将蒸汽冷凝水回收重复使用；四是对蒸汽锅炉进行改造，随着环保要求和酒店发展的需要，投资40多万元将原来的燃煤锅炉改造为先进的煤气炉，不仅减少了环境污染，同时也节约了用水资源 。

酒店自开展节水工作以来，取得了较好的社会效益和环境效益，同时也取得了良好的经济效益，主要表现在：

1.酒店员工节水意识得到了普遍提高，变“要我节水”为“我要节水”；

2.马桶水箱更换后每日用水量在同等接待量下节水10-15立方米左右；

3.锅炉改造后，每日仅需20立方水，比原先每日节约用水20立方米。

4.洗衣房烘干机冷凝水回收利用后每日可节约2立方水左右；

2008年、2010年节约用水综合计算对比

仅按2008年1-8月用水总量51938M³ 与2010年1-8月总用水量46611M³相比节约了5327M³，按昆明市用水收费标准5.6元每立方计算，节约资金29831.2元，每月均节约了3728.90元。

虽然酒店近几年来在节水工作中取得了一些成绩及经验，但我们还远远不能满足。特别是今年云南遭遇了百年不遇的干旱，用水供需矛盾更加突出，节水工作显得更为重要，对于酒店来说，仍需加大管理力度，坚持巡查制度、继续总结以往经验，进一步挖掘节水潜能，真正让酒店得到更好的发展，为节能减排做出应有的贡献。